Nos activités

Un accompagnement complet, du cadrage à la conduite du changement.

Avens Conseil intervient sur l'ensemble de la chaîne de valeur des projets SI : conseil en amont, architecture, pilotage opérationnel et accompagnement des utilisateurs en aval.

SI · 01

Conseil en systèmes d'information

Nous aidons les directions des systèmes d'information à clarifier leur trajectoire : diagnostic de l'existant, cadrage des besoins, définition de schémas directeurs et mise en cohérence des projets avec la stratégie de l'entreprise.

  • Diagnostic et audit de l'existant SI
  • Schémas directeurs et feuilles de route
  • Gouvernance et arbitrages projets
  • Cadrage de besoins et études d'opportunité
TD · 02

Transformation digitale & numérique

De la digitalisation des processus métiers à l'accompagnement des nouveaux usages numériques, nous pilotons des projets de transformation ancrés dans la réalité opérationnelle des équipes concernées.

  • Digitalisation des processus métiers
  • Déploiement de nouveaux outils numériques
  • Pilotage de programmes de transformation
  • Accompagnement des usages et adoption
AR · 03

Architecture informatique

Nous accompagnons la structuration des systèmes d'information : urbanisation, cohérence applicative et choix technologiques, pour construire un socle SI robuste et évolutif.

  • Urbanisation et cartographie applicative
  • Cohérence des choix technologiques
  • Accompagnement des migrations et refontes
  • Interopérabilité et intégration des systèmes
OR · 04

Organisation, pilotage & conduite du changement

Nous prenons en charge le pilotage opérationnel des projets — planning, risques, reporting — ainsi que la recette fonctionnelle et l'accompagnement des équipes jusqu'à l'appropriation complète des nouveaux outils.

  • Gestion de projet et PMO
  • Recette fonctionnelle et technique
  • Formation et supports pédagogiques
  • Accompagnement au changement et ateliers utilisateurs
Méthode

Comprendre, piloter, transformer.

Chaque mission suit la même trajectoire, adaptée à l'échelle et aux enjeux du projet.

Étape 1

Comprendre

Immersion, entretiens et cadrage des enjeux métiers et techniques avant toute recommandation.

Étape 2

Piloter

Jalons, reporting régulier, gestion des risques et des interdépendances tout au long de la mission.

Étape 3

Transformer

Recette, formation et accompagnement pour ancrer durablement le changement dans les équipes.

Parlons de votre prochain projet SI.

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